第一，受疫情影响，2020年公务员考试报名人数预料都会比以前有一定幅度的增长，直接导致竞争激烈程度的增加。比如山东，目前已经完成2020年公务员的报名工作，初步统计报名人数接近24万，而在2019年这个数据为22万左右，增加了一万多。一个省增加一万多人考公务员，假设平摊到1000个职位，意味着平均将增加10个竞争对手，考试难度不言而喻。
第二，对于疫情的后续影响，国家已经有所应对，在今年将会加大机关事业单位特别是事业编的招录力度。这意味着公务员将在局部有一定的扩招，因此尽管竞争压力会比过去大一点，但因为岗位的增多机会也会多一些。不过相对于大幅增加的报名人数，以及很多原来不打算考公务员，因为疫情原因导致就业困难跃跃欲试考公务员的热情，少量的岗位增加如同杯水车薪，实际上解决不了什么大问题。只能说对能力出色的人而言，机会多了，但对绝大多数人而言，机会其实是少了。
第三，今年受疫情影响，经济形势不会太好，考虑到经济的延后反映效果，预料明年形势将更加严峻。这意味着未来将会有更多的人出现就业问题，对体制稳定的向往将促使他们更热衷报考公务员，因此个人估计，今年考公务员竞争压力应该不是最大的，明年或许比今年还要竞争激烈。
