9月4日，据“南京发布”公众号消息，南京市举行“解读《南京市全力促进经济持续回升向好若干政策措施》”新闻发布会，相关部门负责人表示，南京将深化户籍制度改革，进一步降低落户门槛，放宽人才落户条件。
南京市公安局相关负责人表示，南京拟调整修订相关落户政策，新增“35周岁（含）以下大专学历毕业生，正在我市缴纳社保即可落户”的内容。同时，拟扩大社保累计认可范围，对长三角区域社保缴纳年限累计纳入南京市缴纳年限计算。
业内人士认为，今年以来已有多地放宽落户限制，多数二线城市已将落户门槛降至专科学历或取消落户门槛，并加大对各类人才、人口的吸引力度，为城市注入新鲜活力，未来各地引才、落户政策有望继续加大力度，部分城市或与购房政策进一步结合，更好地满足新市民的住房需求。
南京拟放宽人才落户条件
9月4日，据“南京发布”公众号消息，南京市出台了“23条”新政。
9月4日下午，南京市举行“解读《南京市全力促进经济持续回升向好若干政策措施》”新闻发布会，由南京市相关部门负责人介绍有关情况并答记者问。据了解，《南京市全力促进经济持续回升向好若干政策措施》（以下简称“若干政策措施”）包括6个方面23条内容。
其中，在更大力度繁荣消费市场方面提出，优化房地产和土地出让政策，支持刚性和改善性住房需求。
在接下来围绕扩大内需促消费方面的具体举措和工作安排中还提出，将深化户籍制度改革，进一步降低落户门槛，放宽人才落户条件。
南京市公安局人口管理支队副支队长马阳表示，关于“进一步降低落户门槛，放宽人才落户条件”，南京市公安局拟会同市人社局深入开展调查研究，调整修订《南京市人才落户实施办法》，在该政策中新增“35周岁（含）以下大专学历毕业生，正在我市缴纳社保即可落户”的内容。《南京市人才落户实施办法》是南京市公安局规范性文件，将按照有关程序规定办理，适时印发实施。
关于“推进户籍准入同城化，长三角区域社保缴纳年限均可累计纳入我市缴纳年限计算”，马阳表示，南京市公安局拟调整修订《南京市关于浦口、六合、溧水、高淳四区落户政策实施办法》，扩大社保累计认可范围，由原来对“省内缴纳城镇职工社保累计认可”扩大到对“长三角区域三省一市缴纳城镇职工社保累计认可”，即在申请人满足落户基本条件前提下，对长三角区域社保缴纳年限累计纳入我市缴纳年限计算。
对此，易居研究院研究总监严跃进接受证券时报记者采访时表示，南京此次一个是落户门槛明显降低，大专生缴纳社保就可以落户了，这是一种引进人才的导向，各地都在推进这项工作。另一个是关于社保累计认可，从江苏省内扩展到长三角三省一市，使得后续在落户方面的社保条件更加宽松。这两个政策对于南京吸引更多的户籍人口和更多人才发挥了积极作用，有助于促进人口红利的释放，结合当前房地产政策也能够发挥更好的作用和导向。
