当我换上这个头像，不仅让领导失去了沟通欲望，更让老板看都不想看我了。”近日，“让领导失去沟通欲望的头像”在各大社交平台引发共鸣。这些头像中的人物、表情包，或眼神呆滞，或表情滑稽。其对外传递的态度也很明显：别理我、让我一个人静静、你说的啥我听不懂……
这些头像的流行，当然有被网络娱乐化的夸张成分，但其之所以引发共鸣，让很多人会心一笑，必然是戳中了某些痛点。头像，可以说是这个网络社交时代的名片，是一个人展示自我的第一窗口，也是对方了解你的第一印象。按理说，本该精挑细选才是，但这些看起来随意糊弄的头像，折射的却是某种群体心理。
很多人的工作心态可能是这样的：刚毕业时，初出茅庐，有一股子原始的干劲，对未来充满预期和想象，包括薪资待遇的提升、职务的升迁，以及人生价值的实现。但真实的情况往往是，理想很丰满、现实很骨感，竞争压力大、职场环境复杂，能够顺畅、稳步地获得各方面提升的人，毕竟是少数。
心态的变化，会作用在具体的工作上：一开始可能是敢想敢干，总想着建言献策、表现自己，但是在碰壁中渐渐发现职场自有一套逻辑和规则，想做事，未必是好事；多一事不如少一事，就可能成了更理性的选择，激情也就开始递减。这个时候，充满鸡血的励志头像和签名就开始悄悄退役，取而代之的是更加淡然和佛系风格的头像。
