山东石油组织干部员工通过学习谈认识、讲体会、找差距，牢固树立安全发展理念，增强从根本上消除事故隐患的思想自觉和行动自觉。利用宣传栏、LED屏等媒介，开展全方位、多角度、立体化安全知识宣传解读，组织网络视频学习，开展远程在线辅导，实施“公开课”“微课堂”“公益讲座”等，加强学习交流，增强安全教育实效。加强HSSE管理体系、管理办法、管理手册的学习贯彻，组织参加联系点安全活动，发挥示范引领作用，推动HSSE管理体系有效运行。熟练掌握安全要素监测、记录、分析、改进等措施。组织学典型经验、吸取事故教训，对照查找风险隐患，有针对性进行警示反思，做到警种长鸣。组织“安全生产大家谈”活动，重点讨论发生事故事件、生产异常安全行为的可能情况，制定安全防控措施，提高安全防范意识。
山东石油开展安全隐患排查整治，防控重大安全风险，组织对照“专项检查督导重点内容”，逐项排查安全隐患，发现共性问题，制定整改应对措施，加强整改落实。认真梳理泄漏隐患大排查大整治工作情况，分析存在漏洞和不足，深化泄漏隐患排查整治工作，确保不发生火灾爆炸、中毒等事故。广泛发动员工开展“安全生产啄木鸟”“企业风险扫描仪”“隐患排查显微镜”等活动，查找身边安全隐患，全面深入排查整治重点场所、关键环节。充分发挥各线条安全监督作用，畅通举报、建议渠道，曝光“低老坏”现象。
山东石油组织参与“全国安全宣传咨询日”活动，以线上线下相结合的方式，通过网络媒体媒介，引领社会公众参观生产过程、工艺流程、装置设备等，宣传安全生产管理成果；组织系统内安全监管人员和专家走进社区、走向公共场所，宣传安全生产法律法规，普及安全常识，解答疑惑咨询，彰显央企社会担当。组织员工积极参加全国安全生产月知识竞赛、有奖答题活动，增强安全意识，防范安全风险。通过公众开放日“云开放”活动，普及石油石化知识，展示安全环保管理流程，宣传安全稳定、高效经营管理成果。
山东石油积极推进安全宣贯走进基层、走进承包商、走进家庭“三进”工作。省市公司领导及部门管理人员走进基层，与员工分析岗位风险、指导学习安全防护知识、讨论异常情况应对措施等，并听取基层意见建议，分析基层安全问题。组织承包商开展座谈交流，学习领会高处作业、受限空间作业、设备应用等事故教训，查找风险，听取建议。编印家庭应急手册、安全读本、安全倡议书、知识卡片等，向员工家庭宣传安全生活与防灾减灾知识。
山东石油组织开展“安全生产万里行”活动，扎实推进安全生产专项整治三年行动，全面深入排查事故隐患，建立问题隐患和制度措施清单，按照“五定”原则，落实整改措施，坚持边查边改、立查立改，持续强化安全生产能力。开展噪声防护与治理专题行工作。深入开展教育培训，组织观看使用视频片，指导使用防护用品，提升员工噪声防护意识，提高应对噪声技能，加强噪声超标场所安全排查和隐患治理，确保完成全年整治目标任务。开展自然灾害防治专题行，吸取近年来自然灾害事故教训，在地质灾害易发、多发地区开展调查评估，采取针对性防治措施。加强与地方政府部门的信息沟通和资源共享，强化日常监测预警，畅通灾害预报预警信息渠道，规范物资储备。加强夏季“防雷、防汛、防暑、防爆”，秋冬季“防冻、防火、防滑、防中毒”等安全重点工作的防范治理，全力提升安全防范能力。5月29日，济宁石油联合济宁市太白湖新区，开展综合应急救援演练，加强政企协同作战能力，检验应急处置和应对突发事件的能力，全面提升应急管理水平及应对突发事件的能力。
