95后女教师升任“副校长”，引起了大家的质疑

这名95后副校长名叫沈诗瑶，长得很漂亮，就职于杭州市的一所中学。这件事之所以受到争议，不仅因为她很年轻，还因为她的学历并不高，是“二本生”。看似很普通的她，是如何一步一步从众多教师当中脱颖而出，成功坐上管理岗位的呢？

按照常理来说，年轻教师上岗之后，要在一线工作，每天的工作任务是给学生上课，在工作之余还要想办法晋升职称，只有变得很优秀之后，才能够获得更高的职务，但一下子从基层教师变成副校长，几乎是不可能的事。

学校的晋升制度是公开透明的，一般都是先成为班主任，成为年级主任，最终才能够成为副校长、校长，可沈诗瑶却打破了传统，她此前是一位班主任，通过竞聘直接成为了副校长，刚上任时才25岁，非常年轻。

她的上任，也让人们对副校长的印象发生了变化，很多人都觉得副校长应该是中年人，很有气势，可沈诗瑶却是个长得很漂亮的女孩。同时，这件事也引起了大家的质疑，有人怀疑她是通过违规手段坐上了副校长的位置，而当她的履历曝光之后，很多人都感到佩服。

沈诗瑶履历不凡叫人佩服，难怪她很优秀

该校竞聘制度完全对外公开，公平公正，沈诗瑶成为了副校长之后，她的资料出现在学校网站上。她毕业于浙江外国语学院，这是一所二本院校，以她的学历，应聘中学教师是可以的。

现在教师行业竞争很激烈，但大多数学校在招聘时，设置的学历门槛都是“本科”，虽然本科与研究生相比没有太大的优势，但如果个人能力很强，同样可以进入中学当老师，沈诗瑶就是拥有过人之处，所以才能够击败硕士与博士。

沈诗瑶的“制胜法宝”，是她曾经获得过一个大奖，她参加过长三角地区班主任基本功大赛，她在比赛中表现非常好，获得了综合一等奖和论文二等奖。那时的她刚参加工作没多久，却击败了很多经验丰富的教师，足以见证她多么有实力。

除了这一点之外，她还参加过一些省级比赛，均获得了第一名，作为一名新人，能够不断获奖，引起了当地教育部门的注意，学校也对她进行了考核，发现她不仅工作能力很强，还具备一定的管理能力，所以才会让年纪轻轻的她担任副校长一职。

其实很多教师都想坐上行政管理岗位，比如年级主任、副校长、校长等等。通过观察可以发现，在学校当中，行政负责人都很有能力，不仅是优秀的教师，管理能力也很突出，如果不具备这些优势，将很难成为合格的管理工作者。

教师如果想要坐上行政管理岗位的话，首先要在一线认真工作。大多数教师刚上岗时，都是从“科任老师”做起，每天不用上太多的课，但是不能太放松，要在工作中好好表现，帮助学生提高成绩，从而获得家长和学校领导的认可。

老师也要想办法晋升职称，职称对于老师来说很重要，是教学能力的体现，而且晋升职称之后还可以涨工资。另外，一些学校在选拔管理人员时，会把“职称”当成硬性标准，如果职称不符合要求，就算个人工作能力很强，也无法成为管理人员。

再就是要经常参加一些活动和比赛，比如当地举办的竞赛或者全国教职工大赛，如果能够在比赛当中取得很好的成绩，能够引起校领导和教育局领导的注意，通过考核和竞选之后，就有望坐上行政管理岗位。

总而言之，95后女教师成为副校长，是靠自己的能力，并没有“走后门”，看完她的履历之后就知道她有多不平凡，希望年轻的教师都能够跟她学习。